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在蔣主任還有點懵的當兒，柳葉有些坐不住了，以為自己最后一名是板上釘釘了，嚇得連忙說道：“對不起，李主管、蔣主任！我下次一定努力！可不可以不要開除我！我……我下次一定幫公司賺到錢！”

她想說她還有女兒要養，希望領導通融之類的。

李主管卻根本沒聽見她說什么，一臉驚喜看著她。

“柳葉，你這次怎么這么大膽的，這支科創股可是六連跌了啊，我們公司沒一個人敢出手，想不到你竟然出手了！”

“不用下次，這次已經賺了7萬多了，夠可以了！你是你們小組第一名了！可以給你個金牌投資顧問了！”

“啊？？”

柳葉沒反應過來，主管已經拍著主任的背道：“看來我們組終于出了一個股神啊，我的眼光沒錯吧！”

轉過身，主管和主任嘀嘀咕咕了一陣，然后回過身來蔣主任大聲宣布道：“這次考核，我和李主管還是比較滿意，特別是柳葉，進步特別特別的大！”

“才一個月就獲得了20%的收益率，按規定，她可以得到1.4萬的獎勵！公司再額外獎勵她5千元，讓我們祝賀這次收益率最高獲得者——柳葉！我們組這次的炒股冠軍！”

說完，主任一個人帶頭鼓起掌來！別的同事都投來羨慕的目光，掌聲雷動，還伴著尖叫聲。

柳葉一臉的懵，她剛才明明看了股票行情的，她買的兩只股票接近跌停了！

不出意外她將是她們小組的墊底人員！

這回怎么她又變成她們組的冠軍了？李主管還稱她為股神？

這到底怎么回事？？

……

正當柳葉低頭想著這些事的時候，從她身后走過一個熟悉的身影。

他身形肥胖，看起來像沒有脖子，小眼睛，走路像企鵝。

這不就是昨晚氣得連單都不買的客戶劉先生么，他來干什么？

待得劉先生進了主管的辦公室門后不久，一個同事也從里面出來了。

“柳葉，主管叫你去他辦公室！”

咯噔一下，柳葉覺得肯定沒好事，昨晚女兒幫自己拒絕了這個肥佬的潛規則，他肯定是來報復來了。

“主管，您找我有事？”

柳葉看了一眼坐在主管對面的人，然后才問的主管。

“哦，柳葉，你坐！”

肥佬劉先生和柳葉都坐在了李主管的對面。

“好了，劉先生，柳葉小姐也來了，您有什么要說的？”

“是這樣，李主管，你們公司柳小姐業務能力太差，昨天她給我承諾的每季度只能達到3-5個點的收益。

如果你們能馬上開除她，并且保證一年的收益率達到22%，我可以馬上在你們公司簽約！”

“哦？”李主管聽完劉先生的訴求，立馬坐直了身子。

每個季度3-5個點的收益，按說并不是最好的收益，但是在業內也不算是差的，況且這是公司的規定，柳葉這樣說并未說錯。

柳葉看了一眼旁邊的劉先生，果然最毒男人心啊，前夫渣就罷了，現在客戶也渣，就因為自己不同意潛規則，就要把自己趕出公司？

剛躲過了業績考核，現在又要栽在男客戶手里么？

這世界還有沒有天理？

“劉先生，是這樣的，首先柳葉小姐并未說錯，3-5個點季度收益是我們公司規定的，至于你說的她是公司最差的員工，這個不敢茍同。”

“就在剛剛，她被評為公司一組的金牌投資顧問，單月收益率達到了20%！”

“辭掉她是不可能辭掉的，至于你覺得的事情，我們可以幫您調換投資顧問！”

聽完主管的說明，劉先生臉色變了又變，臉色陰晴不定。

柳葉倒是挺意外，主管竟然沒有聽客戶的？

“好了，柳葉，你先出去吧！我要跟劉先生談點事！”

10分鐘后，柳葉看到肥佬劉先生從辦公室出來了，公司的交際花蘭朵隨后進入了辦公室。

還是公司比較高明啊，舍不得炒掉她這個「股神」，又不愿失去這個到手的肥肉客戶……

不過，柳葉現在不關注別的，她想她寶貝女兒了！

為了獎勵新人，工資還沒領，提成倒是先發放了！

這個鼓勵制度好啊！

柳葉覺得現在自己充滿了干勁！

待到蘭朵和主管出了辦公室的門后，柳葉趁機跟他請假。

“李主管，我剛剛領了提成，我想提前半小時下班和我女兒慶祝一下可以么？”

“沒問題，去吧！再接再厲啊！”

單從管理方面來講，李主管還是挺人性化的，懂得變通，所以和同事們的關系都不錯。