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人事部總監：許總，只有24個了。

許希言：？

人事部總監看向陳安衍，笑而不語。

陳安衍動了一下，解釋：剛才有個人說，沒什么意思，我就讓他走了。

人事部總監面帶微笑：是的。

許希言：哦，態度不端正，確實不能要。

陳安衍點頭：嗯，是態度不端正。

人事部總監面帶微笑，但嘴角微微抽搐：

一號面試者進場。

人事部總監先問了一些他關于心理素質和應變能力的問題，再到許希言問了很多關于專業技能的問題，那人都對答如流。

許希言和人事部總監都很滿意。

人事部總監出于職業素養，問陳安衍：您還有什么要問的嗎？

陳安衍清了清嗓子，一本正經地問：我有個問題問一下。

面試者：您請問。

你結婚了嗎？

？

許希言正在琢磨著，這人怎么會問出這么個風馬牛不相及的問題來，就聽見面試者鏗鏘有力中帶點求生欲，回答道：結了，必須結了，而且還很恩愛！不可能是沖著總廚的顏值來的！

第90章

一上午，　　24個人就面試完了，許希言陳安衍和人事部總監三人分別打分，人事部負責匯總。

一上午的面試，　　陳安衍只問一個問題，　　問了24遍。

許希言這時也意識到了，他哥不是來面試的，　　是來站崗的。

面試結束，人事總監無法忍受董事長和許廚兩人的你來我往，一分鐘都不想多呆，　　收拾東西準備走。

許希言：總監，　　統計的時候，董事長的分不作數。

人事總監心里再為難，　　還是努力保持微笑。

陳安衍：我的意見權重40%，安排吧。

許希言：我看到你給那個蠻精神的小伙子打了0分。

精神小伙各方面素質都不錯，　　只不過是說了句我要成為和主廚一樣又帥又優秀的人，就被陳安衍打了0分。

陳安衍：不存在。

許希言：？我明明看到你打了0分！

陳安衍沉吟片刻，一本正經道：確實我打的分不高，公司里搞個人崇拜，　　影響工作效率。

許希言：

但不至于0分。

人事總監笑了笑，識趣退出面試間。她退出的時候，　　正在爭論的兩人并沒有發現。

她把材料帶回辦公室，　　叫助理來統計。

小助理統計著統計著，有點不對勁。

他抽出一份簡歷，遞給總監，　　總監，這個人您和許廚打分都挺高的，怎么董事長打了0分？

總監看了眼簡歷，　　淡然道：哦，董事長說這個人搞個人崇拜，思想不端正。

小助理心直口快，啊？公司還有這規定？那將近半個公司的人都崇拜董事長吧？他還能把所有員工開了？

總監：你就當它有這個規定。

人事總監嘆了口氣，憑這么多年磕cp養出來的嗅覺，再加上過硬的職業素養，要是董事長和許總廚之間沒有點特殊感情，她這人事總監就不用當了。

小助理也是人事專業出身，看到這閃閃發光的簡歷和董事長這個大零蛋極度不匹配，就問：總監，那聽誰的？

聽誰的還用說？誰是董事長？

可是，上次董事長開會說了，許家的家產都會給許廚。

很快，人事部就把面試成績整理出來了，24個人許希言想留十五個，可他看好的好幾個，分數都很低，在淘汰名單之內。

不用想都知道，肯定是陳安衍打的分低。

綜合得分最高的是那個明確表態自己結了婚，并且很恩愛的人。

許希言拿著名單到董事長辦公室，坐在沙發上生悶氣。

陳安衍倒了一杯牛奶，放在他身邊的茶幾上，再回到辦公桌淡定辦公。

許希言先坐不住，捏著兩份簡歷走到他的辦公桌面前，軟下語氣：哥，這兩個人我想要。

先喝奶。

許希言一想到喝完奶就會發生的事情，不敢喝。

陳安衍像是知道他想什么似的，笑了笑，解釋一般說：看到你在食堂沒怎么吃飯。

許希言心里暖了一下，被人關注和在意的感覺，像含著糖，甜絲絲的。

他端起牛奶喝了個精光，然后利落地將嘴巴擦干凈，然后迎上陳安衍幽幽目光，挺了挺胸。

陳安衍提了提嘴角，想什么呢。

許希言眼睛眨了眨，心想都是男人，想什么誰不是心知肚明的。

他繞開話題，指著簡歷上的兩個人，我要他們。

陳安衍瞟了眼簡歷，是他淘汰的那兩個人，理由。

許希言立刻拿出奪寶的氣勢，先看這個，簡歷多漂亮，初試的成績也很高，也獲得了很多獎項，面試的時候臨危不亂，自信滿滿，一看就是聰明的精神小伙。

陳安衍瞟了眼簡歷，淡淡說了句：你招廚師，就是為了招精神小伙？

許希言：？精神小伙前面，他明明還說了很多，他哥耳朵里是裝了什么奇怪的裝置，把前面的全都屏蔽掉了？

哥，這時候，應該撇開私人感情。

陳安衍懶洋洋地從鼻子里哼出個音，死皮賴臉道：撇不開。

許希言有點哭笑不得，周子宴說過，女朋友無理取鬧的時候，一定要放得下膝蓋，拉得下臉，收起底線，不要尊嚴地哄。

許希言之前沒談過戀愛，自然沒哄過人，但是聽周子宴這么說，哄對象，和哄老板差不多。

哄對象他不會，可是哄老板他在行啊。

再說，陳安衍現在也算是他的老板，只要把夸老板該說的尊重了，愛戴啦，等等詞匯，換成戀人間的曖昧詞匯就行。

許希言這么想著，倒是也好開口了許多。

他橫下心表態：哥，我只喜歡你一個，你倒也沒必要吃那種飛醋。

許希言越說越小聲，邊說邊悄咪咪打量陳安衍的神態，他眉眼放松，好像很滿意。

過來，到我身邊來。

許希言點頭，走到他身邊。

陳安衍點了點桌上的簡歷：這個人，是個熱衷于比賽的，我招他來是來干活的，不是來比賽的，他出去比賽一去就是一個星期，我不僅還要給他發工資，還要承擔他獲了獎就離職的風險，剛才他面試說的那些話，像獲獎感言，港灣飯店剛起步，你需要這樣的人？

許希言再看了眼簡歷，確實密密麻麻的都是過獎情況，工作經歷越來越少。

他恍然大悟，原來如此。

陳安衍：知道了？

知道了。

所以，我給他打低分，陳安衍沉默了下，又慢條斯理地補充：不是因為吃什么飛醋。

許希言：日了狗了。