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她對此自然很是重視,十輛新車被送走后,她都沒心思去準備新的項目,就等著人家的反饋呢。
廠長曉得她心急,也沒賣關子,直接答:“評價自然是不錯的。”
“在價格方面,他們有說什么嗎?”肖倩倩又繼續問。
廠長搖搖頭,“這個價,說貴也行,說不貴也行……要是放在幾年前,大家對國產的東西不太信得過,可能這個價錢很難被接受。不過,現在我們廠、還有你爸他們廠里,都做出不少比進口貨還好用的產品,我們信譽上來了,他們就沒對價格提出質疑。”
現在公務車能跑郊區的很少,只有軍用的高底盤車子才能去一些鄉鎮地盤。而且,這車子里面的配置也很好,車窗使用了進口的專用玻璃,可以手搖控制開關;車門會在車子啟動時自動鎖死,避免發生意外;車座符合人體工學,久坐不會難受;里頭還配置了空調、收音機跟磁帶播放機——這個是找肖毅定制的,只用在隨身聽的基礎上做一些改動就行。
有這么優秀的配置,再加上這款車型穩重大氣,在城里跑不會突兀,去鄉下也跑得穩,深受幾個司機的喜愛,坐過車的領導,也覺得這車子比之前的公務車好多了。
“我之前提出的價格,是考慮到我們廠還得盈利,不能為了沖市場,就把盈利空間給弄得很小,這不利于我們收回成本。如果公家愿意大批量地訂購,這價格倒是可以再談談。”
車子是技術研發部做出來的,價格自然也以肖倩倩這個部長的意見為主。
她現在報的一口價,是十萬元一輛車。
放在農貿市場那邊的二零一八年,十萬也能買個像樣的車了。但現在,汽車還是奢侈品,最便宜的國產車,也要五萬左右,上海牌的轎車,甚至賣到了八萬。進口的車子是十幾萬甚至更貴,不過比較少見。
肖倩倩做出這么優性能的車子,只報價十萬,已經是考慮過現在的消費水平了,不然她都想報二十萬。
“沒必要再談價。現在國家放開了,允許私人擁有汽車,我們這個車,送到市場上售賣的話,價格再漲漲。賣給公家的,就保持十萬這個一口價,一個整數,也方便交接。”
幾年前的時候,廠長連給三輪車定價八百,都心虛是不是太高了。現在輪到汽車,他說起十萬或者更高價的時候,眼睛都不眨一下。
倒是肖倩倩,她這兩年沉心帶團隊、做研究,對國家的發展,還沒廠長這些人更了解,就有一點小糾結。
“也不知道好不好賣……”
她對產品本身是有信心的,只是對市場購買力不太有信心。
“放心吧,”廠長給她透了個底,“省長這次去京城,沒有乘火車,直接讓司機開我們這款車過去的。另外還帶了兩輛過去,到時候會贈送給京城那邊,做他們的公車。”
這話的意思是,省長對這個車很滿意,特意用這種方式,在給車子做宣傳。
“公家最后會不會買,我這還不是很確定。”廠長繼續說道,“不過,我讓銷售部的人出去調查了,自改革開放后,許多下海自己做生意的人,都賺了不少錢,能買得起、也有意愿買輛好車子的商人,還是不少的。”
“銷售部對此開過會議了,我們的想法是,這款車走高端路線,先在京城以及各省會城市的大商場里,把車子擺出去。對外標的售價是十三萬,商場那邊可以提成五千左右,還有五千左右呢,是預留談價的空間。”
“十三萬啊……”肖倩倩心里還是沒什么底,不過,她相信廠長——經歷過玩具車事件后,常叔變得很小心,他敢做出如此決策,那就是對此事有相當大的把握。
“既然廠里做決定了,我就不操心了。如果售后有什么問題,讓銷售部那邊來跟我們研發部溝通。”
廠長點點頭,“好。”
頓了一會,廠長問:“這款城郊雙用車的項目,算是完成了。你們研發部,接下來有打算開什么新項目嗎?”
“我打算讓團隊稍作休整,對他們做一到兩個月的集中加強培訓,然后再根據市場需求,確定新的研究項目——不出意外的話,我們未來主要都是研究新車型、或者更新舊車型的配置等等,反正是跟汽車相關的。”
肖倩倩回答之后,覺得廠長不會無故問這個問題,“您是不是有什么事情交代我們做?”
“確實有點事。”廠長無奈笑笑,“我們這款新車,大部分配件,都是自己做的,但是那個電瓶、還有車子玻璃什么的,不還是要進口嘛……省長就提議說,讓你們想想辦法,把這兩項的技術問題也攻克一下,爭取也能做到國產。”
“這兩樣換成國產是沒問題,之前在調整的過程中,我們不是用過國產的電瓶么。只是性能不太好,經過一番考慮,最后還是選了進口的。我跟蕭鑫其實也在加強學習化學上的知識,如果要研究電瓶,那等我們部門的集中培訓活動結束后,再定這個項目行不行?其他人也得提前學習一番。”
“車用玻璃也是一樣的。”
“不過,要做這兩樣研究,我們最好要有個研究基地才行。這個可不是純理論能解決的事情,得天天做實驗呢。”
肖倩倩一邊回答著,一邊思索這方面的知識。
做偏向化學的研究,難免會接觸到一些傷身的材料,之前研發suv車的時候,她懷著小兒子,自然不敢亂來。
現在小兒子肖乾都一歲多,成功戒奶了,這時候再去做什么研究,也不擔心會影響到他。
“你們能做就行,別有太大負擔。”廠長聽肖倩倩的意思,覺得這事對研發部來說,不算特別難,就放下心來,“目前廠里三輪車的銷路依然穩定,再加上有個正經的汽車開始生產、銷售,幾年內都沒什么問題。你們就安心做研究吧,缺什么直接說。”
“至于研究基地的事兒,等省長回來,我去跟她商量商量。”
“成,那這一兩個月,我們部門就吃干飯了啊,除了配合銷售部解決售后問題,我們團隊的成員,全部會進入學習狀態。”
“廠里固定每周六下午的授課,我跟蕭鑫不一定親自去了,可能會讓團隊其他人去上課,沒問題吧?”
“沒問題,下周一周會的時候,你隨口說一下就行了。”廠長對此很包容。
八一廠這個“帶薪上課”的傳統,持續到現在也沒停過,只是從原來的一周兩次課,改成了每周六下午一次課,課程都是由研發部來負責。
肖倩倩一直不嫌這事兒麻煩,給廠里人上課,不止能幫助廠長他們培養更優秀的管理人才,也能給她自己的研發部挑選出合適的新成員。
現在研發部的團隊里,老一批的成員,知識儲備已經能比擬真正的優秀大學畢業生,技術水平也至少有五級工水準,讓他們替代肖倩倩跟蕭鑫上課,并不會有什么爭議。
剛好還能讓他們刷一刷存在感。
以后研發部總不能只靠肖倩倩、蕭鑫兩個人帶隊,這一批老成員,總會有成為項目帶頭人的時候。他們要漸漸習慣如何去引導別人思考,以及怎么帶領其他人去做好一件事。
日子一天天過去,研發部的人,天天上課學習,氛圍反而比之前做研究時還緊張。他們都知道,一旦在學習中落后了腳步,以后再做什么新研究,他們可能就會被慢慢淘汰出第一梯隊。
這是做研究的人最受不了的事情。
他們一個個學的拼命,有些人年紀大些,接受新知識慢,甚至腆著臉帶著禮物追去肖家,用下班后的時間,找蕭鑫開小灶。
——至于肖倩倩,她下班后更喜歡跟四個孩子多相處,就很少額外給人補課。
喜歡往肖家跑的,除了八一廠研發部的成員,還有爸爸肖毅的四個徒弟。
他們這么積極地利用一切時間學習,倒是影響到四個孩子,讓他們都對學東西產生很大興趣。最大的肖筱,現在都會把拆開的隨身聽給重裝起來了,讓她爺爺得意地去廠里炫耀了好久。