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工人罷工那會，設計師、樣衣師和打板師們幾乎被他吹毛求疵的標準折磨瘋，他不說哪里不滿意，抿著嘴搖搖頭，就算作評價，至于怎么改，只有他肚子里的蛔蟲清楚；而這段時間，他又變得極好說話，再蹩腳的設計都能被他看出可取之處，他甚至不介意親自上手做些調整。

還有高定工作室里的那件婚紗，設計師助理至少看他改了三版。說是高定，但她隱約能感覺到尹席不僅對款式沒有清晰的概念，而且對尺寸也沒有明確的把握。他會抓住轉瞬即逝的靈感說改就改，也可能在幾天之后突然否定之前的設想，這種習慣倒是隨了席簡心。

原本她建議尹席把每一個設計都做出來，作為一個完整的系列，但是尹席說他只需要一件。助理不知道這件婚紗的主人是誰，不過從業經驗讓她覺得，那人一定不屬于時尚界或者演藝圈，否則按照尹席一貫的三圍放量，他會叫那人餓瘦了再來定制。

過了一段小日子不錯的總裁生活，Theophil來了幾位保安也不敢拒之門外的不速之客。前臺打不通CEO辦公室的電話，一刻也不敢耽擱，又火急火燎地打給秦池鑒。

“秦助，勞動部門和omega就業協會的人來了。”甜甜的嗓音從手機里傳來。

巧了，尹席就在秦池鑒旁邊，輪不到秦池鑒開口，他又說出了那句萬人唾罵的經典語錄：“讓他們滾。”

前臺不敢：“啊啊，啊？”

秦池鑒看了眼尹席，知道金主懶得多言，也知道前臺不好辦，給她點撥道：“就說席總忙，請他們去會客室里等。”

前臺小聲請示，生怕給人聽到：“等多久？”

秦池鑒不屑地笑了一聲：“等到他們下班，或者等到席總下班。”

總而言之，席總不見。

屁股決定腦袋，前臺把勞動部門和omega就業協會的人當大佛，尹席和秦池鑒卻知道，他們是有求而來。

因為Theophil大規模的裁員運動帶來的是一系列社會性問題。