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“扣扣”

緊張等待期間，會議室的門被人敲響，韓初宇站起身等著門外的人進來。

“不好意思，讓您久等了。”男人大步走到韓初宇面前，伸出手自我介紹道：“您好，我是傅華影視的董事，傅澤。”

“哪里，感謝您百忙之中抽空商談，我是umiss工作室的韓初宇，這位是我的助理小周。”

互相道明身份，雙方入席開始洽談合作項目。傅華影視的負責人先向韓初宇這邊說明了已方的選擇原因和未來的發展預想，希望韓初宇的工作室能包裝傅華影視接下來要推出的男團，并負責該團體長期的服裝設計以及造型塑造。

這個項目對韓初宇這邊來說是個穩賺不賠的好差，包裝得好的話，這個男團的著裝能影響當下的潮流，還能大大提升umiss的品牌力，也就是所謂的帶貨營銷。

當然傅華影視也不是白給這個機會，他們需要韓初宇給出能打動他們的提案。

早就料到會有這么個考題，韓初宇將準備好的圖紙，遞給對面的合作方。

傅澤拿起其中一張圖紙，上面畫了五套衣服，風格各異但放在一起卻格外和諧，這份設計很抓人眼球。韓初宇選擇了與復古風結合的現代搭配，符合潮流但又與現在的風格有所區別。

傅華影視這邊對韓初宇給出的設計稿還是很滿意的，可是做決策的人是董事，只有傅澤通過了，這份策劃才能實行。

“韓先生，看您的樣子，是認為這份設計一定能打動我們嗎？”放下圖紙，傅澤沒有先做決定，而是反問韓初宇。

“是，貴公司選擇我們這個剛起步的小工作室不就是為了開辟新的時尚板塊，而我有信心做好領頭人。”韓初宇自信但不自負，既然他要做，那就是有能做好的信心。

若是那些故步自封的“老古董們”坐在這里，一定會痛罵這個新星設計師不知天高地厚，可是傅澤很吃這套，野心小的人難擔大任。

“我們傅華影視很期待看到韓先生和您的工作室打造的新人形象，祝我們合作愉快！”

董事一點頭，雙方馬上簽訂了合同。與傅華影視合作算是鐵板釘釘上的事了，韓初宇暗自松了口氣，后面與合作方的設計團隊交接工作也進行的很順利。

傅澤身為董事，平日工作繁忙，先一步離開會議室。少了一尊大佛，韓初宇覺得自在不少，跟著對方的人前往休息室，準備會見新人團體。

目前傅華影視以演藝事業為主，但培養一個演員需要花費較多時間，而且并不是每個演員都有大火的運氣。在這種快餐式的娛樂環境下，追求長遠發展的演員并不能帶給公司更有沖擊力的熱度。