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其他人：“……”

黎諾心情很好，對對手卻一點也不含糊，“如果失敗，損失由誰負責？”

顧期予回恢復了禮貌的微笑：“黎先生不妨看幾份資料，這是朝羲五年前承建的幾個項目，當時有關部門的質檢報告和上個月我們測試的數據。”

一份紙質的資料放到了每個人面前，一張時間顯示五年前的竣工日，附上了有相關部門的質檢報告，下面一張，是上個月再次測試的數據。

兩份表格，只有幾個數據發生了小小的變化。

這說明什么？朝羲施工隊能保證的技術和質量。

朝曦，不缺實力，缺的只是名氣，在國際上的名氣，如果這次能和黎氏一起競標成功，有沖天而起之力。

輿論和實力，國內其他企業也有，這些遠遠不能說服黎氏，只能讓對方覺得原來朝羲還不錯，不會動心到簽合同的。

商人，無利而不往。

第32章

。與黎氏合作競標

會議室，兩位談判代表你來我往半個多小時，能有力證明朝羲施工水平的資料放在了每個人面前，當然，顧期予手里并沒有拿，同樣，黎諾也沒有翻開那幾頁紙。

兩人目光相撞，顧期予看著他，緩緩將資料上的內容拎重點陳述了一遍。

你故意不看，不就是想聽我說么。

國內的大工程，建成后質量口碑如何大家有目共睹，這些數據更是清晰直觀地展現了朝羲的實力。

但是對面的幾人表情沒什么變化，他們就知道，說動黎氏的可能性太小。

對黎氏來說，如果合作，或許不是壞事。但是，并無多大好處。

黎諾自然不會讓步，問題越來越尖銳，已經從“這些資質國內一抓一大把”到“我們完全沒有必要跟你們合作”。

幾乎是步步緊逼。

不怎么跟外人打交道的資料員心底發慌，強作鎮定。

黎氏的項目經理和另一位董事看著老板招招逼人表示完全不敢說話，老板氣場太強，通常從氣勢上就壓倒對方，今天也一樣，看起來，顧期予逐漸處于弱勢。

本以為老板親自來，是想放寬條件，結果比以往還不留情面。

忍不住想問，你們兩試婚真的在好好相處嗎？

兩人說話的時候，一直盯著對方的眼睛。

之前還氣場全開的顧期予又慢慢收斂了，你想把控主場，好，滿足你。

但是我依然自顧鎮定地擺出一項項條件，所有能證明朝羲實力的資料已經看完，果然，黎諾不為所動。

眼看就要陷入僵局，顧期予也不